1.薪酬制度：年薪20-40萬(wàn)不等，提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資。
2.五險(xiǎn)一金：一經(jīng)公司錄用，即簽訂正式勞動(dòng)合同，辦理五險(xiǎn)一金。
3.帶薪假期：國(guó)家法定節(jié)假日、寒暑假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假、喪假等。
4.生活福利：提供公寓式宿舍、食堂免費(fèi)午餐、教職工子女入學(xué)優(yōu)惠、法定節(jié)日禮金/盒，婦女節(jié)、六一節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、重陽(yáng)節(jié)專屬賀禮，生日結(jié)婚禮金，病喪慰問(wèn)金。
5.員工活動(dòng)：每年定期舉行大型集體活動(dòng)，不定期組織文娛活動(dòng)，年度優(yōu)秀員工評(píng)比。
6.新人導(dǎo)師，幫您快速融入文化；專業(yè)培訓(xùn)，幫您快速提升職業(yè)技能。
【崗位職責(zé)】
1.按照教學(xué)大綱要求和備課組制定的教學(xué)計(jì)劃，按時(shí)完成教學(xué)任務(wù)，努力提高教學(xué)質(zhì)量。
2.根據(jù)學(xué)校教學(xué)常規(guī)要求，定期檢查和分析教學(xué)質(zhì)量，及時(shí)查漏補(bǔ)缺。
3.服從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)，遵守學(xué)校規(guī)章制度，積極維護(hù)學(xué)校的正常教學(xué)秩序、課堂秩序。
【任職要求】
1.應(yīng)屆畢業(yè)生：全日制本科及以上學(xué)歷，部屬師范大學(xué)優(yōu)秀本科畢業(yè)生或全日制碩士研究生優(yōu)先考慮。
2.非應(yīng)屆畢業(yè)生：持有二級(jí)及以上職稱證書(shū)，具有3年及以上專任教師工作經(jīng)驗(yàn)，教學(xué)效果優(yōu)良。
3.持有相應(yīng)學(xué)科教師資格證，具備組織中學(xué)日常教學(xué)、承擔(dān)班主任工作及其他行政工作的身心素質(zhì)。
4.中學(xué)特級(jí)教師、高級(jí)教師、省市骨干教師、學(xué)科帶頭人優(yōu)先。
5.具有良好的品行和職業(yè)道德，熱愛(ài)教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，服從工作安排，有奉獻(xiàn)精神和良好的身體素質(zhì)。
6.認(rèn)同學(xué)校的辦學(xué)理念，能夠嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度。
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